Wir haben für jeden das passende Angebot.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann möchten wir Sie gerne näher kennen lernen und freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe
der Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.

Frau Tugba Nar

Ihre Aufgaben

  • Durchführung des Bewerbermanagements in Zusammenarbeit mit dem Betreuungsbereich über die Vertragserstellung bis zum Onboarding

  • Aktive Mitgestaltung des internen- und externen Personalmarketings

  • Organisation von Personalgesprächen und Durchführung von personellen Maßnahmen unter Berücksichtigung der arbeitsrechtlichen Bestimmungen

  • Kontrolle der Spesenabrechnungen sowie archivieren der Unterlagen und

  • Verwalten der Zeitkonten

  • Unterstützung beim Aufbau einer Organisation für die Ausbildung und Personalentwicklung

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise eine Weiterbildung zum/r Personalfachkaumann/-frau

  • Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalmanagement sowie der Personaladministration

  • Gute Fachkenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Kenntnisse

  • Sicheres Beherrschen der gängigen Office-Anwendungen

  • Sie haben einen selbstständigen und verantwortungsbewussten Arbeitsstil, sind zuverlässig und arbeiten gerne im Team

Unser Angebot

  • Sie erhalten hervorragende Entwicklungschancen

  • Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

  • Eine leistungsgerechte Vergütung

  • Es erwartet Sie ein zukunftsorientiertes, familiäres Arbeitsumfeld

  • Kostenfreie Parkplätze am Firmenstandort stehen Ihnen zur Verfügung, sowie eine gute Anbindung mit dem öffentlichen Nahverkehr

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